Personalsuche über my-Employee
 

Effizient  -  treffgenau   -   schnell

Wir finden nicht nur Mitarbeiter mit den passenden Skills. Wir finden die Mitarbeiter, die zu Ihrem Unternehmen und Ihren Kunden passen. Das können wir durch unsere besondere Methodik  zusagen, ohne dabei teurer oder langsamer zu werden.

Wir erstellen separate Analysen für folgende Bereiche:
 

• Arbeitsplatzanalyse für ein scharfes Anforderungsprofil
  Wir sehen uns an, welche Anforderungen sich aus dem Fachbereich, dem Umfeld, den Kollegen und den Vorgesetzten ergeben.
  
  
   
• Kandidatenanalyse und Bewerbermanagement
  Auf der Basis der vereinbarten Vorauswahlkriterien erstellen wir über unser Bewerbungsverfahren ein Fach- und Persönlichkeits- profil des Kandidaten mit Profilabdeckungsgrad.
  
  
   
• Multimodale Bewerberinterview
  Statt die Kandidaten direkt zum Kunden zu schicken, führen wir mit jedem Kandidaten ein persönliches Gespräch und erstellen eine detaillierte Empfehlung. Hier arbeiten wir auch die Ergebnisse unserer Assessments ein.
  
  
   

Wir bieten Ihnen Sonderkonditionen für die Veröffentlichungen Ihrer Stellen in den Medien.

Kandidatenempfehlung

Wir fühlen uns beiden Seiten gegenüber verant- wortlich. Eine Empfehlung für einen Kandidaten, der nur die fachliche Qualifikation mitbringt, menschlich aber nicht zu der ausgeschriebenen Position passt, können wir ausschließen. Wir beraten auch die Kandidaten hinsichtlich des Arbeitsumfeldes beim potenziellen Arbeitgeber.

Vereinbaren Sie einen Termin:

myEmployee Personalberatung
GFCI GmbH

• Position mit Stellenbeschreibung
• Unternehmenswerte
• Führungskultur
• Rahmendaten

 

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